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县人社局践行“一线工作法”助力园区发展

发布时间:2022-06-21 11:12  来源:县人民政府办公室  浏览次数:189

一是激活人才引擎,做好“蓄”文章。通过大中专毕业生报到登记等途径,做好高层次人才引进平台搭建工作;深入企业开展用工需求调研,开展“订单式”技能培训;根据园区企业用工需求,搭建用工平台,举办专场招聘会58场,县内28家企业提供就业岗位7000余个。二是强化政策落实,抓实“稳”举措。加快发展新型创业服务平台,营造良好创新创业生态环境,建成省级创业园3个,成功孵化企业106家;严格落实社保降费、援企稳岗各项政策,共计为企业减负3032.36万元。三是优化服务措施,提升“进”动能。持续推进“放管服”改革,不断优化营商环境,全方位做好社保政策宣传,扎实开展“人社快办”行动;推出关联事项“打包办”、高频事项“提速办”、所有事项“简便办”等服务新模式,为人社服务提质增效按下“快进键”。(县人社局 赵会平)

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